Trzy warsztaty wprowadzenia to wstęp do rozumienia naszej osobistej psychosomatyki, czyli związku, relacji pomiędzy emocjami, tym co myślisz, w co wierzysz i reakcjami ciała (np. bólem, spięciem czy chorobą).
Seria warsztatów wprowadzających daje możliwość poznania archetypów Ojca, Matki i Dziecka i służy jako wstęp do zrozumienia wzajemnych powiązań emocji, myśli, przekonań, wzorców zachowań oraz pozytywnych lub negatywnych reakcji fizycznych, które mogą z nich wynikać.
Podczas tych warsztatów rozwijamy naszą świadomość w ramach pierwszej sfery. (więcej o sferach przeczytasz tutaj). Podstawą pracy jest zrozumienie jakimi jakościami kierujemy się w życiu, kiedy naprawdę rozumiemy, co to znaczy być Ojcem, Matką i Dzieckiem dla siebie i innych wokół. Skupiamy się na poukładaniu w nas samych wewnętrznej relacji tych trzech aspektów i zjednoczeniu wewnętrznej rodziny. Nawet jeśli nigdy nie zaznałeś miłości ojca czy matki, podczas warsztatów nauczysz się rozumieć i odczuwać obecność tych jakości w Twoim życiu.
Podczas warsztatów będziemy rozwijać wewnętrzną relację pomiędzy tymi trzema archetypami, czyli aspektami w nas samych, jednocząc naszą energetyczną „Wewnętrzną Rodzinę”. Stanowi to podstawę do tworzenia nowej świadomości, na której będziemy budować, podczas tworzenia relacji osobistych i rozpoczynania projektów zawodowych.
To trzy lub cztery warsztaty na których:
Archetyp Ojca reprezentuje Boską Męskość w każdym z nas. Symbolizuje siłę, witalność i świadomość. Na poziomie emocjonalnym emanuje bezwarunkową miłością, empatią i obiektywnym postrzeganiem potrzeb wszystkich zaangażowanych osób. Archetyp Ojca jest źródłem naszej osobistej mocy twórczej. W tej wibracji jesteśmy w stanie sięgnąć do zasad tworzenia, co pozwala nam określić kierunek, który toruje drogę manifestacji nowych pomysłów i innowacji.
Archetyp Matki ucieleśnia esencję Świętej Kobiecości, która mieszka w każdym z nas. Obejmuje cechy opiekuńcze i ochronne, głęboką zdolność do przyjmowania i pielęgnowania miłości oraz naturalną skłonność do empatii, komunikowania się i tworzenia więzi z innymi. Archetyp Matki tworzy pielęgnującą przestrzeń zarówno dla naszego wewnętrznego, jak i zewnętrznego rozwoju, zachęcając do naszego wzrostu. Dostrojeni do tej wibracji wyostrzamy naszą intuicję i otwieramy się na otrzymanie wskazówek i wsparcia od Wszechświata.
Archetyp Dziecka reprezentuje głębokie pragnienie odkrywania i przyjmowania nowych doświadczeń. Napędza go ciekawość i chęć stawiania czoła wyzwaniom. Archetyp Dziecka rozwija się dzięki innowacyjnym pomysłom i toruje drogę do transformacyjnych zmian. W tej wibracji kultywujemy ciekawość, motywację i zaangażowanie w ciągłe uczenie się i nowe doświadczenia, jednocześnie otrzymując wskazówki i opiekę od Archetypów Ojca i Matki.
Zdarza się, że jesteśmy jak zbuntowane Dziecko (doświadczenie), które szuka przeróżnych doświadczeń i nie ma zamiaru słuchać kierunku Ojca (zbacza z wizji). Czasami Matka (forma) w nas chce przejąć kontrolę nad Ojcem i nie potrafimy wtedy zaufać swojej intuicji, a zamiast tego kontrolujemy coraz więcej siebie i innych.
Kiedy brakuje integracji pomiędzy trzema Archetypami, zdarza się, że nie jesteśmy w stanie podjąć właściwej decyzji lub szybko tracimy zapał i nie rozwijamy do końca swoich zamierzeń (nie umiemy się nimi odpowiednio zaopiekować). Jeśli nasza rodzina w nas nie będzie zintegrowana, natychmiast zamanifestuje się to na zewnątrz. Np. jeśli nie wiemy do końca jakimi metodami będziemy rozwiązywać konflikty, w konkretnej sytuacji zabraknie nam nowych metod i „odegramy“ znany scenariusz.
Integracja wewnętrznej rodziny w nas jest niezwykle potrzebna w realizacji naszych zamierzeń. Zintegrowana wewnętrzna rodzina daje nam spokój wewnętrzny i odzwierciedla się w spójności i konsekwencji w tworzeniu.
Ten program jest dla każdego, kto chce rozwinąć swoją relację lub stworzyć relację zgodną z jego podstawowymi wartościami i celami życiowymi.
Ten cykl warsztatów dedykowany jest dla osób, które chcą tworzyć własny biznes jak również dla tych, które pracują nad własnym rozwojem zawodowym.
Wszystkie stosowane formy pracy – warsztaty, mini warsztaty, sesje indywidualne i medytacje grupowe – to aktywna forma współpracy między nami. Programy obejmują medytację prowadzoną, mentoring, coaching oraz facylitacje.
Dla kogo ?
Na sesjach pracuje zarówno z osobami początkującymi jak i już praktykującymi. Indywidualne i spersonalizowane sesje stanowią dla początkujących doskonały punkt wyjścia do zapoznania się ze mną, z metodą i zbudowania pewności siebie, aby zrobić kolejny krok, którym może być praca warsztatowa lub regularna praca indywidualna.
Rodzaje sesji:
Sesja startowa – to przede wszystkim możliwość zapoznania się z metodą. Doświadczenie pracy z podświadomymi schematami oraz ustalenie celów i możliwości do dalszej pracy. (czas: około 1h)
Sesja „proces tworzenia” – Jeśli pracujesz warsztatowo celem naszych sesji będzie rozwiązywanie bieżących trudnych sytuacji życiowych poprzez zrozumienie genezy ich powstania i znajdowanie nowych rozwiązań oraz wzmacnianie i weryfikacja zrozumień wypracowanych podczas warsztatów.
Jeśli jesteś po sesji startowej, ale nie bierzesz udziału w warsztatach, to podczas sesji będziemy również realizować program etapów procesu tworzenia, nie mniej jednak nie mogą one zastąpić jakości warsztatowych.(czas: około 1h) Aby wziąć udział w sesjach regularnych o stałej godzinie rekomenduję zakup pakietu sesji i rezerwacje konkretnych terminów.
Facylitacja – Jest formą indywidualnego warsztatu skoncentrowanego na procesie twórczym. To spotkanie jest dedykowane osobom, które są w trakcie lub chcą zacząć projektowanie/tworzenie konkretnego projektu i potrzebują wsparcia, inspiracji i nawigacji w tym procesie twórczym. Pracujemy głównie w obszarze budowania fundamentów tj, tworzenia opisów, metod i procesów, określania usług, produktów, biznes planów, wizji, itp Sesja pogłębiające rozumienie potrzebnych zagadnień jest częścią tego spotkania. (czas: +/- 80 min)
Jest to wieloetapowy proces nauki procesu tworzenia i zrozumienia swoich jakości i wyzwań. Struktura warsztatów została starannie zaprojektowana, aby zapewnić elastyczność, pozwalając nam dostosować tempo nauki do indywidualnych potrzeb każdego uczestnika i ich życiowych projektów.
Pracę warsztatową zawsze rozpoczynamy cyklem wprowadzeń czyli Fundamenty – sprawdź w wydarzeniach czy startuje nowy cykl (link)
Następnie podczas regularnych warsztatów przechodzimy przez poszczególne etapy tworzenia na dwóch kierunkach: świadomego tworzenia relacji oraz życia zawodowego i projektów biznesowych. Uczę jak w codzienności stosować metodę oraz zrozumienia etapów procesu i swoich reakcji na poszczególne sytuacje i zachowania partnerów czy zespołu, które stymulują podświadome mechanizmy używane w życiu codziennym.
Warsztaty odbywają się co 1,5 – 3 miesiące przez okres ok. 3-4 lat. Terminy ustalamy wspólnie. Ilość warsztatów dla grupy ustalana jest na podstawie konkretnych potrzeb, gdyż każdy etap tworzenia może wymagać innej liczby warsztatów. Grupa liczy zazwyczaj ok. 10-12 osób. Warsztaty mogą się odbywać osobiście jak i online. Zarówno jedne jak i drugie mogą trwać łącznie określoną liczbę godzin (minimum 16-20 godzin) lub być rozłożone na mniejsze bloki godzinowe w różnych odstępach czasu.
Przystępując do nauki metody Spectrum of Creation® ważne jest, aby na początku zrozumieć/ przyjąć do wiadomości, iż jest to proces poznawania siebie i transformacji, a nie metoda cud. Dopiero kiedy nowe poglądy czy mechanizmy działania zostaną wprowadzone w praktykę codzienności, uruchamia to zmiany w życiu.
© 2024 Wracamy do siebie
Projekt strony: Marketingowy Kos
Jestem przekonana, że stoimy u progu kolektywnej przemiany w wymiarze prowadzenia naszych przedsiębiorstw, firm i instytucji. Coraz częściej widzimy, że sytuacje jak konflikty, wypalenia, brak wewnętrznej spójności, rotacje pracowników, słabe wyniki, falstarty czyli doświadczenia, które nas spotykają, są tak naprawdę rezultatem poglądów, na których budujemy kultury naszych organizacji i tworzymy oferty.
Wake up to to projekt biznesowy 2.0, w którym asystuję, startupom, firmom, przedsiębiorstwom oraz instytucjom w rozwoju i zrozumieniu mechanizmów, które nimi rządzą oraz we wprowadzeniu ich biznesów na nowy poziom ᅳ w już świadomych jakościach.
Zmiana zawsze zaczyna się od wewnątrz – tylko przez odkrycie autentycznej kultury organizacji jesteśmy w stanie zaproponować adekwatne i trafione oferty, dynamicznie się rozwijać i wprowadzać nowe standardy na rynek.
A więc, wake up to! Zapraszam do współpracy.
Po szczegóły oferty zapraszam na maila kontakt@wracamydosiebie.pl
